חיבְרוּת אִרְגּוּנִית משאבי אנוש
לועזית: organizational socialization

תהליך מתמשך של הסתגלות חברתית ופסיכולוגית של העובד בארגון וגיבוש הזדהותו. תהליך שבו לומד העובד כתוצאה ממגעיו עם אחרים - שהם בעלי עמדות ואמונות נורמטיביות - לגבי תפקידו את הערכים ודרכי ההתנהגות הנדרשים ממנו.